fbpx

4 NIỀM TIN SAI VỀ COACHING

4 NIỀM TIN SAI LỆCH KHI BẮT ĐẦU NGHỀ COACH – ĐỪNG ĐỂ CHÚNG NGĂN CẢN BẠN!

 

Bạn có đang ấp ủ mong muốn trở thành một Coach nhưng lại băn khoăn về những yêu cầu “bắt buộc” như bằng đại học, kinh nghiệm, hay kỹ năng công nghệ? Thực tế, có nhiều niềm tin sai lệch đã ngăn cản không ít người bắt đầu hành trình coaching của mình.

Oct. 18, 2024, 3:30 PM +07 / Updated Oct. 18, 2024, 3:30 PM +07
By VCI

Trong blog này, chúng tôi sẽ giúp bạn làm sáng tỏ 4 lầm tưởng phổ biến nhất, bao gồm:

 

SAI LẦM 1 - Làm coach là cần phải có bằng đại học

Đây là một quan niệm sai lầm phổ biến ngăn cản rất nhiều người bước vào sự nghiệp. Vì vậy, hãy để tôi nói rõ điều này: Bạn không cần bằng đại học để trở thành một huấn luyện viên. Bằng đại học không khiến bạn đồng cảm, tò mò, tích cực hoặc biết cách lắng nghe. Bạn cần trau dồi kỹ năng huấn luyện thông qua chương trình đào tạo coach chuyên nghiệp (tham khảo thêm các chương trình đào tạo tại VCI).

 

SAI LẦM 2 - Làm coach là phải có chuyên môn

Một người làm coach về các mối quan hệ không nhất thiết cần phải là chuyên gia tâm lý hay có chuyên môn cao về chủ đề này. Lý do là bởi coach không phải là người sinh ra để đưa ra lời khuyên, cũng không phải là nơi để Coachee tìm kiếm câu trả lời. Trong huấn luyện chuyên nghiệp, Coach tin rằng Coachee của mình có thể tìm ra câu trả lời ở chính họ và truyền động lực để Coachee hiện thực hoá những mục tiêu của mình.

 

SAI LẦM 3 - Làm coach là cần kỹ năng công nghệ

Nếu bạn lo lắng rằng mình sẽ cần xây dựng một trang web, phát triển một danh sách email khách hàng, viết blog hay mở một hội nhóm Facebook để thu hút khách hàng, thì điều bạn thực sự nên làm là hãy chậm lại. Bạn không cần bất kỳ điều gì trong số những điều đó ngay từ khi bắt đầu bởi vì những khách hàng đầu tiên của bạn gần như chắc chắn sẽ tìm thấy bạn thông qua truyền miệng hoặc những lời giới thiệu. Và sẽ tốt hơn nhiều cho vị khách đầu tiên khi bạn đầu tư thời gian vào khả năng huấn luyện của mình, thay vì chỉ tập trung vào tiếp thị khi chất lượng dịch vụ còn chưa thực sự đảm bảo.

 

SAI LẦM 4 - Cần phải có kinh nghiệm trước đó mới được tính phí

Hầu hết những người trở thành huấn luyện viên không có kinh nghiệm huấn luyện trước đó và chưa từng làm việc trong lĩnh vực trị liệu. Một chương trình đào tạo theo chuẩn quốc tế như các chương trình VCI đang triển khai được thiết kế để cung cấp cho bạn tất cả thông tin, công cụ và chiến lược bạn cần, cả để huấn luyện khách hàng và xây dựng doanh nghiệp.

 

Tới đây, có lẽ bạn đã biết mình cần gì để trở thành huấn luyện viên. Nhưng đừng quên bạn vẫn nên theo học các khoá đào tạo bài bản và đạt tiêu chuẩn quốc tế để có được những kỹ năng bạn cần. Hãy tin tưởng vào chính mình và thực hiện từng bước nhỏ để biến ước mơ thành hiện thực nhé!

 

Tư duy cần có để phát triển nghề

Để thành công với tư cách là một huấn luyện viên, bạn cần phát triển một tư duy phát triển (growth mindset). Tư duy phát triển cho phép bạn giải quyết những thách thức khó khăn, học hỏi từ những sai lầm của chính mình và phát triển sự nghiệp của mình theo cách của riêng bạn.

 

Cộng đồng Coach chuyên nghiệp tại Việt Nam do VCI thành lập.

 

Ngược lại, những huấn luyện viên có tư duy cố định (fixed mindset) có xu hướng tập trung vào những thất bại của họ và coi bất kỳ thất bại và thách thức nào mà họ có thể phải đối mặt như một lý do để từ bỏ ước mơ của mình. Để giúp bạn thúc đẩy các dự án kinh doanh của mình về phía trước và tìm thấy thành công, đây là bốn cách để bạn có thể phát triển tư duy phát triển.

 

Tư duy đón nhận thử thách

Luôn có một lý do tích cực để đón nhận những thách thức. Nếu bạn đánh bại và giải quyết thành công một vấn đề, bạn sẽ gặt hái được phần thưởng. Nhưng nếu bạn không vượt qua thử thách, bạn vẫn học được những bài học quý giá từ thất bại của mình. Không có thách thức cũng có nghĩa là không có phát triển. Sẵn sàng đón nhận và nắm bắt thử thách sẽ mang tới những cơ hội lớn lao hơn cho cả công việc huấn luyện lẫn cuộc sống cá nhân của bạn

 

Tư duy mong đợi những thất bại

Hãy mong đợi rằng bạn sẽ gặp thất bại và học cách vượt qua chúng. Có một tư duy phát triển giúp bạn hiểu rằng mọi thứ sẽ không phải lúc nào cũng diễn ra theo cách ta đã lên kế hoạch. Bạn phải học cách kiên trì đối mặt với những thất bại và tránh tập trung vào những lý do mà bạn đã thất bại. Khi bạn có thể làm được điều này, những thất bại không mất đi nhưng nó sẽ chỉ là những cú va chạm trên đường đi và bạn hoàn toàn có thể kiểm soát được nó.

 

Tư duy lắng nghe những lời chỉ trích

Sử dụng phản hồi bạn nhận được để cải thiện công việc huấn luyện của mình. Phê bình không phải là một điều xấu (mặc dù đôi khi nó làm chúng ta cảm thấy thật sự khó khăn) và có thể rất hữu ích cho sự nghiệp hoặc hoạt động kinh doanh của bạn. Nếu bạn muốn phát triển tư duy phát triển, bạn phải lắng nghe phản hồi của khách hàng.

 

Học cách chinh phục nỗi sợ bị từ chối và tập trung vào cách bạn có thể cải thiện, thay vì để bất kỳ lời chỉ trích nào ngăn cản bạn theo dõi quá trình phát triển của bản thân. Các huấn luyện viên có tư duy phát triển biết rằng luôn có những điểm để họ cải thiện.

 

Tư duy được truyền cảm hứng từ thành công của người khác, nhưng không so sánh

Bạn không bao giờ nên cảm thấy bị đe dọa bởi sự thành công của các huấn luyện viên khác. Thay vào đó, bạn nên xem thành công của họ như nguồn cảm hứng để làm tốt hơn.

 

Liên hệ với những huấn luyện viên thành công khác mà bạn ngưỡng mộ và đừng ngại yêu cầu giúp đỡ. Mọi huấn luyện viên đều đối mặt với những nghi ngờ về bản thân giống nhau, và rất có thể những người bạn thường so sánh với bản thân đã phải vật lộn với những điều tương tự mà bạn đã trải qua.

 

Tư duy phát triển là tài sản lớn nhất của bạn. Một khi bạn phát triển tư duy phát triển, bạn có thể áp dụng nó vào hầu hết mọi thứ trong cuộc sống của mình.

 

Nếu bạn muốn trở thành một huấn luyện viên thành công, bạn phải thoát ra khỏi con đường của riêng mình để học cách phát triển và sử dụng tư duy của bạn phục vụ cho lợi ích cho bạn.

 

Bằng cấp ICF và các cập nhật

Huấn luyện vẫn là một ngành non trẻ và chưa có sự kiểm soát chặt chẽ, đặc biệt là ở Việt Nam. Khi nó mới phổ biến, chứng chỉ và trình độ chưa phải là một điều bắt buộc. Tuy nhiên, ngày càng có nhiều khách hàng yêu cầu xác nhận trình độ và bằng cấp của huấn luyện viên bởi có quá nhiều người dễ dàng tự nhận mình là “coach” dù không thực sự hiểu bản chất của nó là gì. Cơ quan có thẩm quyền và chứng nhận cho sự chuyên nghiệp của các huấn luyện viên chính là ICF. Những người muốn trở thành huấn luyện viên trong một tổ chức đều cần phải có chứng chỉ ICF. Chứng chỉ ICF cũng là cách nhanh nhất để bạn xây dựng danh tiếng, sự tin cậy và chuyên nghiệp của mình trong vai trò huấn luyện viên.

 

Chứng chỉ CoachVille PCC được cấp cho học viên VCI - Hoàn tất chương trình ICF Coaching Level 2 - ACTP

 

Trong 10 năm tới, quy chế huấn luyện có thể sẽ được quy định ở một số quốc gia. Những quy định này sẽ liên quan tới yêu cầu đào tạo, chứng nhận hoặc bằng đại học dành riêng cho huấn luyện viên, cũng như tuân thủ các quy tắc đạo đức tiêu chuẩn như các yêu cầu đối với huấn luyện viên.

Những trường huấn luyện thuộc sở hữu tư nhân sẽ dần bị đào thải, để lại chủ yếu những trường đào tạo huấn luyện được ICF chấp nhận hoặc phù hợp với các trường đại học.

 

Khách hàng sẽ dần nhận thức được những bất cập hoặc rủi ro khi làm việc với các huấn luyện viên không được chứng nhận. Các huấn luyện viên sau này sẽ cần phải có bằng cấp, chứng chỉ liên quan đến huấn luyện từ các trường và trường đại học được ICF phê duyệt.

 

Nếu chúng ta bản thân thực sự muốn nổi bật, chúng ta sẽ phải đầu tư vào một chứng chỉ uy tín khi trở thành huấn luyện viên. Trên thế giới, một số trường đại học đã có những chương trình đào tạo huấn luyện viên chất lượng cao. Trường đại học Bang Penn tại Hoa Kỳ đang cung cấp khóa Thạc sĩ Tâm lý học tích cực ứng dụng cho Huấn luyện viên cuộc sống, với mức phí 50,000 đô-la cho một năm đào tạo.

 

Tại Việt Nam, Vietnam Coaching Institute (VCI) là đơn vị tiên phong và uy tín về nghề Coach, với kinh nghiệm đào tạo hơn một ngàn học viên và có nhiều chương trình đào tạo hướng tới chứng chỉ quốc tế ICF và chuyên sâu về nghề Coach. Bạn có thể tự tin đủ năng lực làm nghề Coach và đủ công cụ để sống tốt với nghề.

 

Khi con đường sự nghiệp của hầu hết mọi người trở nên đa dạng hơn và việc chuyển đổi ra vào các công việc cụ thể trở nên phổ biến hơn, lĩnh vực tư vấn nghề nghiệp đã bùng nổ nhanh chóng. Các lĩnh vực chuyên môn mới trong lĩnh vực tư vấn và huấn luyện nghề nghiệp đang nổi lên, chẳng hạn như Huấn luyện Chuyển tiếp, Huấn luyện Hưu trí và Huấn luyện Cuộc sống. Nếu bạn quan tâm đến việc tìm hiểu các lĩnh vực huấn luyện hoặc tư vấn nghề nghiệp, bạn có thể tìm đọc một số tài liệu sẵn có của Viện Huấn luyện Nghề nghiệp.

 

👉 Đọc ngay bài viết để khám phá và xóa bỏ những rào cản không cần thiết. Nghề Coach hoàn toàn có thể là hành trình của bạn nếu bạn sẵn sàng vượt qua những lầm tưởng này.

#coaching #career #selfdevelopment #niemtinsai #VCI

CÔNG TY CỔ PHẦN VIỆN PHÁT TRIỂN LÃNH ĐẠO
Địa chỉ
Lầu 2, Toà nhà Thiên Sơn, Số 5 Nguyễn Gia Thiều, Phường Võ Thị Sáu, Quận 3, Thành phố Hồ Chí Minh, Việt Nam
Số điện thoại
(+84)938 840 087
Email
info@vcicoach.com
© VIETNAM COACHING INSTITUTE - Thành viên của LDI
Vietnam Coaching Institute VCI
Giấy phép ĐKKD: 0317213328
Ngày cấp: 22.03.2022
Nơi cấp: Sở Kế Hoạch Và Đầu Tư Thành Phố Hồ Chí Minh, Phòng Đăng Ký Kinh Doanh
phone-icon
facebook-icon
zalo-icon